WERKLUST

Stuur jezelf en help een ander.

Ken je het beginritueel van een bijeenkomst waar men elkaar niet goed kent?

Het voorstelrondje.

Iedereen noemt zijn naam, zijn functie en werkgever en begint vervolgens aan een iets te lange uitweiding over wat dat voorstelt. Waar leg jij de nadruk op als het je beurt is? op wat je bent of op wie je bent. Unitmanager van de resultaatgerichte taskforce of Jaap die helemaal gaat voor… (vul maar in).

Als wat je wilt bereiken is verbonden met jezelf dan leg je natuurlijk de nadruk op je passies. Dat maakt je kwetsbaarder dan anderen omdat je je niet afschermt met de vanzelfsprekendheid van een functietitel en bijhorende sterren en strepen. Het maakt je ook sterker.

Het gaat over jou en waar je voor gaat.

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s